صفحه اصلی  »  این سو و آن سو خبر  »  حضور زنان و اضافه ...
آذر
۱۹
۱۳۹۲
حضور زنان و اضافه کاری در مشاغل سخت و زیان‌آور ممنوع است
آذر ۱۹ ۱۳۹۲
این سو و آن سو خبر
۰
image_pdfimage_print

k36eg47xkoeyghlupaf

 معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی با بیان اینکه قانون مشاغل سخت و زیان‌آور تصویب شده و هم‌اکنون در حال اجراست، گفت: در مورد این قانون استفساریه‌ای داده‌ شد و قرار بود نوع اجرایش عوض شود، اما این موضوع مصوب نشد و هم‌اکنون در حال اجراست.

به نقل از ایسنا، محمدحسن زدا در نشست خبری مربوط به عملکرد ۱۰۰ روزه سازمان تامین اجتماعی، افزود: در قانون کلی حضور خانم‌ها در مشاغل سخت و زیان‌آور ممنوع است، حتی اضافه کاری در کارهای سخت و زیان‌آور ممنوع شده، چرا که فرد در معرض آسیب‌های جسمی و روانی قرار دارد.

وی در مورد سخت و زیان‌آور بودن شغل خبرنگاران نیز خاطر نشان کرد: در این مورد هیچ مشکلی وجود ندارد و خبرنگاری جزو مشاغل سخت و زیان‌آور است، اما باید در کمیته‌های مربوطه تایید شود.

حق بیمه پرداختی در بیمه زنان خانه‌دار 

معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی در مورد بیمه زنان خانه‌دار و اینکه آیا محدودیتی برای مراجعه این افراد به منظور تحت پوشش قرار گرفتن در سازمان تامین اجتماعی وجود دارد یا خیر؟ گفت: در مورد بیمه زنان خانه‌دار محدودیتی وجود ندارد.

زدا ادامه داد: زنان خانه‌دار زیر ۴۵ سال می‌توانند با مراجعه به سازمان تامین اجتماعی تحت پوشش سه مدل بیمه قرار گیرند که به ترتیب شامل بیمه بازنشستگی، بیمه بازنشستگی و فوت و از کارافتادگی است.

وی گفت: هزینه مربوط به هر یک از این سه بیمه در صورت تحت پوشش قرار گرفتن زنان خانه‌دار به ترتیب ۶۰، ۷۵ و ۹۰ هزار تومان است.

معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی با اشاره به اینکه گروهی ۵۰ هزار نفری از طرف سازمان بهزیستی برای تحت پوشش قرار گرفتن بیمه زنان خانه‌دار معرفی شده‌اند، گفت: علاوه بر این گروه عده‌ای نیز توسط کمیته امداد امام خمینی (ره) به سازمان تامین اجتماعی معرفی شده و در مجموع حدود ۱۵۰ هزار زن خانه‌دار از طریق این سه مدل تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی هستند.

زدا با اشاره به اینکه در قانون آمده است که ۲۰۰ هزار زن خانه‌دار توسط سازمان تامین اجتماعی و بیمه روستایی و عشایری تحت پوشش بیمه زنان خانه‌دار قرار گیرند، گفت: دولت در این رابطه مکلف به پرداخت ۱۰۰ میلیارد تومان شده است.

وی در ادامه به مدل‌های بازنشستگی در این سازمان اشاره کرد و گفت: هر فرد با ۳۵ سال سابقه بدون شرط سنی می‌تواند بازنشسته شود.

معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی ادامه داد: افرادی که دارای ۵۰ سال سن هستند نیز می‌توانند با حداقل ۳۰ سال سابقه بازنشسته شود.

زدا در مورد مشاغل سخت و زیان‌آور نیز خاطر نشان کرد: افرادی که در این مشاغل مشغول به کار هستند بدون شرط سنی و جنسیت خاص با ۲۰ سال سابقه مستمر و ۲۵ سال سابقه متناوب می‌توانند بازنشسته شوند و علاوه بر این کسانی که در محیط‌های صنعتی ۲۵ سال سابقه فعالیت دارند، می‌توانند بدون شرط سنی بازنشسته شوند.

وی به یکی دیگر از مدل‌های بازنشستگی در سازمان تامین اجتماعی اشاره کرد و گفت: مردان تا ۶۰ سال و زنان با ۵۵ سال با حداقل ۲۰ سال سابقه می‌توانند بازنشسته شوند و این در حالی است که زنانی که ۴۲ سال سن دارند، می‌توانند با ۲۰ سال سابقه بازنشسته شوند.

۱۹ آذر ۱۳۹۲

منبع: http://goo.gl/7oLXJp



Leave a reply

Your email address will not be published.

x


اکتبر، ماهی برای پیشگیری و مبارزه با خشونت خانگی برای همه


«یک ماه برای مبارزه با خشونت خانگی»